Характеристика на сотрудника для награждения почетной грамотой образец

Характеристика на сотрудника для награждения почетной грамотой образец


Под поощрением за труд понимаются публичное признание трудовых заслуг, оказание почета отдельному работнику или группе работников, которые выражаются в форме применения установленных действующим трудовым законодательством мер поощрения, льгот и преимуществ. Трудовой кодекс Российской Федерации предусматривает поощрение за добросовестное выполнение трудовых обязанностей. В соответствии со ст.

Характеристика бухгалтера для награждения


Каждый сотрудник в процессе своей трудовой деятельности в некоторой степени теряет свой инициативный настрой на более эффективную работу. Этот процесс связан с монотонностью, сложностью и большим объемом работы, с которой бухгалтер сталкивается каждый день в своей повседневной жизни. Одним из наиболее эффективных способов «позитивной встряски» бухгалтеров является выдача награждения или премии.

Рекомендации по — оформлению документов для представления к — наградам мэра города


Награды мэра города являются формой поощрения граждан, трудовых и творческих коллективов организаций разных форм собственности, предприятий, учреждений, общественных организаций за заслуги перед городом. Положениями о Почетной грамоте, Благодарности, Благодарственном письме мэра города, утвержденными постановлением мэрии города Череповцаот 19.04.2011№ 1560; При выдвижении кандидатуры на награждение наградой мэра города обращать особое внимание на соответствие вида награды характеру и степени заслуг гражданина (коллектива)

Какое-то время назад рекомендацию заменяла составленная характеристика. Все чаще в привычный обиход зашло иностранное понятие как рекомендательное письмо. Вашему вниманию шаблон, который сбережет время для написания хорошего документа Существует отличие запрашивать характеристику, другое предоставить. Сегодня характеристики снова называют письмами-рекомендациями. Если приходил период выбирать работу, или выпадала удача занять важную должность.

Наш профсоюз — ГБУСО — Благодарненский ЦСОН


Работа первичной профсоюзной организации ГБУСО «Благодарненский центр социального обслуживания населения» состоит в том, чтобы установить взаимосвязь между работодателем и работниками, защищать трудовые и социальные интересы работников, оказывать правовую помощь в решении сложных вопросов, материальную поддержку, помогать в организации отдыха сотрудников. Мы ставим перед собой задачу по сплочению коллектива, по увеличению членства в рядах профсоюза. Мы хотим, чтобы все работники были объединены не только профессиональной деятельностью, но и досугом, чтобы коллектив участвовал в жизни каждого сотрудника, помогал решать проблемы, радовался и огорчался вместе с ним. Только в таком дружном коллективе есть место новым творческим начинаниям, профессиональному росту, прогрессивным идеям! Только в таком коллективе, где профком и администрация школы заинтересованы в создании хороших условий труда для сотрудников, они будут чувствовать себя комфортно и уверенно! ПОЛОЖЕНИЕ о наградах Ставропольской краевой организации Профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации.

Меня часто спрашивают перед аттестацией. а как написать заявление или характеристику, а как другие писали. Хотя и моя письменная консультация, и другие материалы в методическом кабинете имеются. С каждым человеком обсуждаем, как лучше сделать именно ему, исходя из его конкретной работы. И каждый пишет свой вариант. Существует множество книг и статей на эту тему, которые могут помочь. Но всегда хочется посмотреть не идеальный шаблон, а что-то настоящее.

Как написать характеристику для награждения


Если характеристику поручено написать непосредственному начальнику данного сотрудника, то для этого нужно запросить в отделе кадров всю необходимую информацию и сведения о награждениях и поощрениях.
В характеристике для награждения необходимо акцентировать внимание на профессиональных и деловых качествах сотрудника.
Для ее составления можно использовать пакет документов, подготовленный к последней аттестации.

Готовая характеристика на учителя начальных классов, который занимает административную должность в школе. Можно использовать для представления учителя на награждение, на участие в каком-либо конкурсе. В данной характеристике вместо прочерков нужно вставить фамилию, имя и отчество конкретного учителя и можно использовать для работы. Данная характеристика содержит все аспекты деятельности учителя: методическая деятельность, профессиональные успехи, общественная активность и признание, награды на различных уровнях, положительные черты и качества характера 2007-2018
«Педагогическое сообщество Екатерины Пашковой — PEDSOVET.SU»
. 12+ Свидетельство о регистрации СМИ: Эл №ФС77-41726 от 20.08.2010 г.

Характеристика — это официальный документ с отзывом о служебной, общественной деятельности кого-либо.

Характеристика представляет собой краткое описание трудового пути работника, его деловых и нравственных качеств, его трудовой и общественной активности. называется имя, отчество и фамилия сотрудника, дата рождения указывается, какое образование получил сотрудник, какие учебные заведения где и когда окончил называется место работы, с которого дается характеристика указываются должности, которые занимал сотрудник за время работы в данной организации, и обязанности, выполняемые на этих должностях называются положительные качества работника (деловые и личные) даются сведения о наградах и поощрениях приводятся сведения о курсах повышения квалификации, которые проходил сотрудник, а также об участии его в проектах компании Иван Иванович Иванов родился в 1958 году, в 1982 г.